日前，平利縣2014年“春風(fēng)行動”首批有組織外出務(wù)工人員在人社局的專人護送下，分赴蘇、浙、閩等地外出務(wù)工，已全部安全到崗并找到合適的工作崗位，這是平利縣人社局近年來落實“五項措施”又一碩果，受到了廣大務(wù)工者的一致好評。
在節(jié)后開展的“春風(fēng)行動”專場招聘會上，有近千人與縣內(nèi)外招工企業(yè)簽訂了務(wù)工意向書，首批外出的100余人由人社局組織進行了輸出前培訓(xùn)，并統(tǒng)一購買了汽車票、火車票，指派一名領(lǐng)導(dǎo)和一名工作人員專職負責(zé)護送到廠。
在輸出前培訓(xùn)會上，與務(wù)工人員簽署了勞務(wù)輸出協(xié)議，并進行了相關(guān)務(wù)工通識的培訓(xùn)，叮囑他們出門在外，首先要注意人身安全，遵守法律法規(guī)，不從事違法及危險活動。其次是要精打細算，對自己辛苦得來的勞動成果要珍惜，年底衣錦還鄉(xiāng)。鼓勵務(wù)工人員在發(fā)達的地區(qū)，要學(xué)習(xí)先進技術(shù)、管理知識、改變思維模式、心智模式和行為模式。樹立“今天外出務(wù)工學(xué)技能，明天回鄉(xiāng)就業(yè)當師傅”的信念，引導(dǎo)外出務(wù)工人員為家鄉(xiāng)的發(fā)展做出積極貢獻。最后對外出務(wù)工人員提出了一些要求：出門在外，樹立我縣“誠實守信、吃苦耐勞、踏實肯干、努力工作”的優(yōu)良作風(fēng)�？h人社局作為所有外出務(wù)工人員的“娘家”，將一如既往地發(fā)揮好職能，全力做好就業(yè)保障服務(wù)工作。
為使農(nóng)民工能夠安全到達企業(yè)并安心工作，人社局加強務(wù)工人員與企業(yè)的溝通，協(xié)助他們辦理入職登記手續(xù)。同時、考察了當?shù)氐膭趧?wù)市場及適應(yīng)我縣發(fā)展的勞動密集型企業(yè)，并與當?shù)氐娜松绮块T簽訂了勞務(wù)合作協(xié)議。
