本網(wǎng)訊(通訊員 趙停炳 成金菊)去年以來,漢陰縣委組織部持續(xù)推進(jìn)“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”模范部門建設(shè),堅(jiān)持以“三學(xué)三練三強(qiáng)”,鍛造一支政治過硬、能力過硬、作風(fēng)過硬的硬核組工隊(duì)伍。
“三學(xué)”確保政治過硬。學(xué)創(chuàng)新理論,夯實(shí)信仰根基。堅(jiān)持“第一議題制度”,依托集中學(xué)習(xí)、研討交流等方式,累計(jì)開展集中學(xué)習(xí)51次,交流分享28人次。學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),強(qiáng)化本領(lǐng)擔(dān)當(dāng)。緊盯組工干部知識(shí)薄弱點(diǎn)、經(jīng)驗(yàn)短板區(qū)、能力短缺項(xiàng),拓展現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)活動(dòng),利用市內(nèi)縣外紅色教育基地、廉政教育基地等現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)資源,開展“守正創(chuàng)新?lián)姑?奮楫篤行續(xù)新篇”等黨性教育活動(dòng)12期,優(yōu)選10名年輕干部到江蘇溧陽(yáng)、江西井岡山等地學(xué)習(xí)。學(xué)黨規(guī)黨紀(jì),嚴(yán)守政治紀(jì)律。扎實(shí)開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育,組織全體干部加強(qiáng)紀(jì)律規(guī)矩學(xué)習(xí)。運(yùn)用典型案例和身邊人身邊事開展警示教育,引導(dǎo)組工干部把紀(jì)律規(guī)矩內(nèi)化為政治自覺,不斷擦亮公道正派的“金字招牌”。去年以來,觀看警示教育片6次,聽取負(fù)面典型案例通報(bào)9次,撰寫警示教育心得體會(huì)26篇。
“三練”確保能力過硬。講臺(tái)開訓(xùn),練“開口能講”能力。持續(xù)辦好“組工講壇”,采取“全員參與、輪流講學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)”的方式,講業(yè)務(wù)幫助組工干部吃透文件政策、講思路幫助提升工作方法、講收獲幫助拓展學(xué)習(xí)效果;鼓勵(lì)支持干部參加各級(jí)主題演講、風(fēng)采展示、“擂臺(tái)比武”等競(jìng)賽活動(dòng),累計(jì)開展講壇活動(dòng)6期,1名年輕干部獲聘陜西省“新時(shí)代文明實(shí)踐宣講師”并獲全省文明實(shí)踐演講比賽二等獎(jiǎng)。幫帶參訓(xùn),練“提筆能寫”能力。深化“導(dǎo)師幫帶”制度,采取1名分管領(lǐng)導(dǎo)+1名業(yè)務(wù)骨干聯(lián)合幫帶的方式,為每名新進(jìn)組工干部配備成長(zhǎng)導(dǎo)師,全方位教政策、教思路、教方法;實(shí)行“月通報(bào)、季統(tǒng)計(jì)、年總結(jié)”工作機(jī)制,建立文稿點(diǎn)評(píng)、重要文稿會(huì)商機(jī)制,組織干部參加公文寫作、群眾工作、鄉(xiāng)村振興、黨務(wù)知識(shí)等專題培訓(xùn)班,提升干部專業(yè)思維能力、總結(jié)提煉能力、文字功底能力。賽場(chǎng)實(shí)訓(xùn),練“遇事能辦”能力。打造崗位“練兵場(chǎng)”,開展“見習(xí)支部書記”活動(dòng),各股室輪流主持機(jī)關(guān)例會(huì),從會(huì)議籌備、會(huì)議實(shí)施、工作安排、會(huì)議小結(jié)進(jìn)行全過程“包辦”;通過選派干部駐村、安排選調(diào)生到村任職、參與上級(jí)部門重點(diǎn)任務(wù)、股室輪崗交流、外出培訓(xùn)等途徑,不斷提升駕馭復(fù)雜局面和應(yīng)急處突能力。
“三強(qiáng)”確保作風(fēng)過硬。強(qiáng)化狠抓落實(shí)的自覺。實(shí)行“周匯報(bào)、月評(píng)比、年晾曬”措施,班子成員每周聽取各股室工作推進(jìn)情況、每月明確工作重點(diǎn)、年底評(píng)比評(píng)先,激發(fā)組工干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神;建立溝通協(xié)調(diào)機(jī)制,進(jìn)一步明確各辦公室工作職責(zé),細(xì)化工作人員崗位職責(zé),加強(qiáng)協(xié)作配合,對(duì)工作任務(wù)完成情況不理想的,由部領(lǐng)導(dǎo)班子組成督查組,對(duì)相關(guān)責(zé)任干部進(jìn)行提醒談話,找準(zhǔn)工作滯后的原因癥結(jié),及時(shí)改進(jìn)提高工作效率。強(qiáng)化嚴(yán)守紀(jì)律的自覺。不斷簡(jiǎn)化和規(guī)范各類公務(wù)接待活動(dòng),嚴(yán)格規(guī)范部機(jī)關(guān)公務(wù)用車管理,健全差旅報(bào)銷、組織生活、值班考勤紀(jì)律、請(qǐng)銷假等14項(xiàng)管理制度。強(qiáng)化為民服務(wù)的自覺。全面落實(shí)“雙報(bào)到”工作制度,組織黨員干部進(jìn)社區(qū),開展志愿服務(wù)活動(dòng)共計(jì)36次,認(rèn)領(lǐng)和實(shí)現(xiàn)群眾“微心愿”16個(gè);持續(xù)強(qiáng)化聯(lián)村包戶工作,辦理民生實(shí)事8件,爭(zhēng)取項(xiàng)目6個(gè),協(xié)調(diào)資金99.5萬(wàn)元,幫扶成效得到鎮(zhèn)村干部和包聯(lián)群眾的一致好評(píng)。