本網(wǎng)訊（通訊員 劉偉）為深入推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會治理創(chuàng)新改革試點任務落實，全面評估試點進展成效，總結(jié)改革試點經(jīng)驗，市委編辦系統(tǒng)謀劃、周密組織，從細、準、實著手，扎實開展深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會治理創(chuàng)新改革試點實地評估工作，切實加強改革全周期管理，扎實做好改革的“后半篇”文章，鞏固和提升改革成果。
在前期準備上抓細。為確保評估的真實性、客觀性，采取自主評估和第三方評估相結(jié)合的方式，通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)自查、縣區(qū)自評、市級評估驗收的方式自下而上開展評估總結(jié)。在市級開展評估前，市委編辦制定印發(fā)了實地調(diào)研評估方案，對照中央、省委關(guān)于加強基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設意見要求，以及《安康市鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會治理創(chuàng)新改革試點實施方案》，細化十個方面二十大類評估指標體系，堅持定性和定量并舉。組建由市委組織部、政法委、改革辦、黨校、財政、司法、人社、民政、行政審批等部門領(lǐng)導和業(yè)務骨干組成的市級評估專家組，由市委編辦、市委改革辦縣級領(lǐng)導帶隊，分赴試點縣（市、區(qū)）、鎮(zhèn)，通過座談交流、查閱資料、實地查看、個別談話、問卷調(diào)查等方式，全面評估驗收檢驗改革成效。
在實地調(diào)研上抓準。從“四看一收集”入手，全面評估驗收創(chuàng)新改革試點成效。“四看”，即看改革目標實現(xiàn)了多少、看問題解決了多少、看效率提高了多少、看群眾受益了多少，深入實地了解試點縣（市、區(qū)）、試點鎮(zhèn)在完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能職責、優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)設置、理順派駐機構(gòu)管理體制、強化擴權(quán)賦能、創(chuàng)新編制人事管理和探索績效考核發(fā)放等方面改革試點任務落實情況。同時，注重發(fā)現(xiàn)收集各鎮(zhèn)創(chuàng)新亮點做法，為總結(jié)宣傳改革經(jīng)驗提供第一手基礎(chǔ)情況。
在存在問題上抓實。堅持問題導向，充分發(fā)揮實地評估在落實改革任務和鞏固改革成效中承上啟下的作用，召開評估座談會9場次、查閱檔案資料400余份（件）、發(fā)放測評表180份、談話200余人次，實地核查鎮(zhèn)便民服務中心、鎮(zhèn)綜合執(zhí)法隊、鎮(zhèn)應急辦以及特色機構(gòu)工作履職、業(yè)務辦理、執(zhí)法監(jiān)管情況，并深入部分村、社區(qū)調(diào)研了解便民服務事項向村（社區(qū)）延伸情況，通過現(xiàn)場聽、實地看、當面問，收集各方面意見建議，分類匯總建立清單。組織評估專家組人員集中研判，逐條分析問題產(chǎn)生的原因，提出解決問題的對策建議，反饋到試點縣（市、區(qū)）和試點鎮(zhèn)，為下一步鞏固提升和擴面推廣提供決策依據(jù)和參考。
